当前位置: 首页 > 信息公开 > 正文 信息公开

学院简报2012年第2期

发布人:2012125  审核人:    发布时间 :2013-01-02  点击量:  来源:1011107

 

强化学习意识 提升工作效能
全力谱写学院国家骨干校建设新篇章
2月24—25日,2012年度学院中层以上领导干部学习班成功举办。学院中层以上领导干部共120人参加了培训学习,学习班由院党委副书记雷晓斌主持。本次学习班旨在学习、贯彻2012年度全国、全区教育工作会议精神,教育部、自治区教育工委、教育厅工作要点,进一步明确学院2012年度国家骨干校建设任务,切实增强领导干部学习的必要性和重要性,切实提高领导干部的学习能力和执行能力,切实发扬领导干部求真务实和真抓实干的工作精神,动员全体干部以全新的姿态、执着的努力和实干的作风,奋力推动学院2012年度各项工作与建设任务上台阶、上水平、上质量。
24日上午,院党委书记高安京作了学习班动员讲话,并提出了具体要求:一是收心,领导干部要振奋精神,整装待发;二是充电,通过学习提高认识,理清工作思路。随后,江苏财经职业技术学院副院长程淮中教授作了题为《深化高职院校改革与发展的几点思考》的精彩报告。程教授结合江苏财院发展实际,着重从“人才培养、素质教育、校企合作、目标管理”等方面作了敷陈,江苏财院在改革人才培养模式、创新校企合作机制、深化目标管理等方面作出了积极的探索和实践,值得我们进一步学习、借鉴、总结和提高。
24日下午,徐彦平院长针对2011年学院发展中存在的突出问题和不足作了专题报告,就个别干部工作中存在的问题提炼出了“十种不良现象”:一是自以为是、标准不高,二是固步自封、思想僵化,三是不思进取、得过且过,四是文过饰非、缺乏担当,五是心浮气躁、作风漂浮,六是自行其是、唯我独尊,七是驾驭能力不强,八是学习能力不高,九是创新意识不够,十是自我约束欠缺。以此希望并要求大家在今后工作中应正视不足,取长补短;勤于学习,善于借鉴;勇于创新,敢于担当。随后,冯永琴副院长就2012年度国家骨干校建设主要任务和工作思考作了安排部署,进一行明确了建设任务和工作思路,并重点强调学院骨干校建设要大力探索、解决、突破示范校建设的瓶颈,使之成为发展、改革、管理的示范,从而在办学模式、培养模式、教学模式和评价模式等方面形成丰富经验和优秀成果。
25日上午,高书记围绕学院党建工作和实施目标管理等方面作了题为《振奋精神再接再厉 全面开创改革发展新局面》的专题报告。高书记强调,今年是学院国家骨干校建设的决战之年,领导干部既要做好指挥员,又要当好战斗员;既要做好政令执行的带头人,更要做好管理团队的督察员;既要带好头、起好步,更要解放思想强信念,争分夺秒抓落实,切实维护团结、和谐、稳定的工作局面,为骨干校的深入建设和顺利验收营造良好环境。随后,学习班进行了卓有成效的讨论,9位部门代表作了精彩的交流发言,赢得了与会领导的良好评价。
最后,徐院长作了学习班总结讲话,提出了“从怎么看到怎么干的问题”。要求大家在新的一年里认清新形势,明确新任务;把准新挑战,解决新问题;适应新形势,展示新面貌;特别是在学院的各项工作和骨干校建设中要着力提升“五种能力”:一是提高计划能力、二是提升指挥能力、三是增强协调能力、四是培养创新能力、五是强化落实能力。希望大家以本次培训学习为契机,学有所思,思有所悟,悟有所为,进一步明晰工作思路,明确发展方向,抓准工作中心,咬准建设任务,沉下心、扑下身,以吃苦耐劳的精神信念、攻坚克难的信心和锲而不舍的追求,勇挑重担,勤于履责,尽心尽责,勇于担责,不断提高工作执行力和工作质量,圆满完成骨干校建设各项任务,喜迎教育部、财政部验收。
本次学习班安排紧凑、内容丰富、形式多样、尤其突出了学习的针对性和实效性。对学院干部队伍建设和今后发展意义重大,对进一步统一发展认识,明确发展理念,凝聚发展共识,提振发展精神至关重要,学员们普遍反映良好,并给予了一致认可和高度评价。通过学习培训,中层干部在思想上有了新转变,在作风上有了新改进,在能力上有了新提高,为学院骨干校建设谱写新的发展篇章奠定了坚实基础。(党政办供稿)